Le aziende stanno affrontando contesti competitivi sempre più complessi e la sfida per competere deve andare oltre la sola innovazione tecnologica, in quanto è sempre più richiesto un forte aumento delle capacità organizzative. Il flusso delle informazioni deve essere arricchito ad accelerato, per garantire rapidità di risposta al cliente, flessibilità, risoluzione rapida dei problemi.
Noi riteniamo che il Lean Management sia il modello organizzativo adeguato a dare la risposta migliore a queste sfide.
Bisogna però comprendere che la Lean Transformation non si riduce all’applicazione di un insieme di strumenti, ma richiede invece un cambio complessivo della mentalità manageriale.
Adottiamo il Lean Management come modello di innovazione gestionale per ottimizzare l’utilizzo delle risorse, per rendere efficienti ed efficaci tutti i processi aziendali e per migliorare le competenze manageriali.
Affianchiamo all’innovazione il miglioramento continuo per garantire la costanza delle prestazioni nel tempo.
